Amtliche Verlautbarung der österreichischen Sozialversicherung im Internet

Dachverband der Sozialversicherungsträger

 

Der Dachverband der Sozialversicherungsträger verlautbart gemäß Paragraph 30 b, Absatz eins, Ziffer eins, ASVG:

104. Änderung der Dienstordnung A für die Angestellten bei den, Sozialversicherungsträgern Österreichs 2005 – DO.A 2005

 

Die Dienstordnung A für die Angestellten bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs 2005 – DO.A 2005, verlautbart unter AVSV Nr. 94 aus 2005,, zuletzt geändert durch die Verlautbarung unter AVSV Nr. 171 aus 2019,, wird wie folgt geändert:

 

Novellierungsanordnung 1, Nach Paragraph eins, Absatz 3, Ziffer 18, wird folgende Ziffer 18 a, eingefügt:

  1. Ziffer 18 a
    Paragraph 30 a, (Weiterbeschäftigung von ausgelernten Lehrlingen),“

Novellierungsanordnung 2, In Paragraph eins, Absatz 3, Ziffer 30, wird der Klammerausdruck „(Lehrlingsentschädigung)“ durch den Klammerausdruck „(Lehrlingseinkommen)“ ersetzt.

Novellierungsanordnung 3, In Paragraph 13, Absatz eins, Ziffer 2, Litera a, wird nach dem Ausdruck „Lehrling“ der Ausdruck „bzw. in einem freien Dienstverhältnis gem. Paragraph 4, Absatz 4, ASVG“ eingefügt.

Novellierungsanordnung 4, In Paragraph 14, Absatz eins, Ziffer 2, Litera a, wird nach dem Ausdruck „Arbeits(Lehr)verhältnis“ der Ausdruck „, freien Dienstverhältnis (Paragraph 4, Absatz 4, ASVG)“ eingefügt.

Novellierungsanordnung 5, In Paragraph 24 a, Absatz 3, wird nach dem Ausdruck „leitenden Angestellten“ der Ausdruck „– bzw. durch einen von diesem betrauten Angestellten“ eingefügt.

Novellierungsanordnung 6, In der Überschrift von Paragraph 30 a, wird der Ausdruck „Weiterverwendung“ durch den Ausdruck „Weiterbeschäftigung“ sowie in Paragraph 30 a, wird der Ausdruck „weiterzuverwenden“ durch den Ausdruck „weiterzubeschäftigen“ ersetzt.

Novellierungsanordnung 7, Paragraph 35, Absatz 2, Ziffer 6, lautet:

  1. Ziffer 6
    die Fachzulage gemäß Paragraph 45, Absatz eins, bis 3 sowie Absatz 5 bis 7;“

Novellierungsanordnung 8, Nach Paragraph 37, Absatz 7 a, wird folgender Absatz 7 b, eingefügt:

  1. Absatz 7 b,Gemäß Paragraph 37 e, Absatz 3, einzureihende Angestellte, ausgenommen Ziffer eins, 4, 9, 13, 15, sowie Ziffer 6, Litera b und e, denen dauernd die eigenverantwortliche Bearbeitung mit besonderem Schwierigkeitsgrad zur alleinigen oder selbstständigen Erledigung sowie zur fachlichen Leitung übertragen ist und diese Aufgaben qualitativ über die eines in Gehaltsgruppe E einzureihenden Angestellten hinausgehen (Fachkarriere), können bei Vorliegen eines abgeschlossenen Diplom- oder Doktoratsstudiums iSd UG und/oder langjähriger einschlägiger Erfahrung befristet drei bis fünf Jahre in Gehaltsgruppe F, Dienstklasse römisch zwei, eingereiht werden.“

Novellierungsanordnung 9, Paragraph 37 d, Absatz eins, Ziffer 4, Litera b, lautet:

  1. Litera b
    Personalwesen;“

Novellierungsanordnung 10, Paragraph 37 d, Absatz eins, Ziffer 4, Litera c, lautet:

  1. Litera c
    Verwaltung der Liegenschaften;“

Novellierungsanordnung 11, Paragraph 37 d, Absatz eins, Ziffer 4, Litera e, lautet:

  1. Litera e
    zentrale Verwaltung der eigenen Einrichtungen;“

Novellierungsanordnung 12, Paragraph 37 d, Absatz 2, Ziffer 3, Litera a, lautet:

  1. Litera a
    Bilanzwesen und/oder Geldverkehr und/oder Anweisungsdienst;“

Novellierungsanordnung 13, Paragraph 37 d, Absatz 2, Ziffer 3, Litera c, lautet:

  1. Litera c
    Personalwesen;“

Novellierungsanordnung 14, Paragraph 37 d, Absatz 2, Ziffer 3, Litera f, lautet:

  1. Litera f
    Melde-, Versicherungs- und/oder Beitragswesen;“

Novellierungsanordnung 15, Paragraph 37 d, Absatz 2, Ziffer 3, Litera g, entfällt.

Novellierungsanordnung 16, Paragraph 37 d, Absatz 2, Ziffer 3, Litera h, lautet:

  1. Litera h
    Beitrags- und Exekutionswesen bei der Österreichischen Gesundheitskasse;“

Novellierungsanordnung 17, Paragraph 37 e, Absatz eins, Ziffer 12, Litera a, lautet:

  1. Litera a
    der Landesstellenausschüsse der Pensionsversicherungsanstalt“

Novellierungsanordnung 18, Paragraph 37 e, Absatz 3, Ziffer 16, lautet:

  1. Ziffer 16
    TeamleiterInnen von Angestellten gemäß Paragraph 37 e, Absatz eins, Ziffer 14,

Novellierungsanordnung 19, Paragraph 37 f, Absatz eins, Ziffer eins, Litera g, lautet:

  1. Litera g
    Krankenbesuchsdienst der Krankenversicherungsträger;“

Novellierungsanordnung 20, Paragraph 37 f, Absatz eins, Ziffer eins, Litera h, entfällt.

Novellierungsanordnung 21, Paragraph 37 f, Absatz eins, Ziffer 2, entfällt.

Novellierungsanordnung 22, Paragraph 37 f, Absatz 2, Ziffer eins, Litera d, lautet:

  1. Litera d
    Verwaltung der eigenen Einrichtungen für den Bereich des Versicherungsträgers, wenn der Aufgabenbereich auf zwei Organisationseinheiten aufgeteilt ist,“

Novellierungsanordnung 23, Nach Paragraph 37 f, Absatz 2, Ziffer 2, Litera d, werden folgende Litera e bis Litera i, angefügt:

  1. Litera e
    strategische Ausrichtung und Koordinierung in Bauangelegenheiten bzw. betreffend Gesundheitseinrichtungen bei der SVS;
  2. Litera f
    Aufbau, Entwicklung und Betreuung von Prozess-, Portfolio- und Projektmanagement bei der SVS;
  3. Litera g
    interne Innovationsstrategie der SVS;
  4. Litera h
    strategische Weiterentwicklung eines kundenorientierten Beitrags- und Leistungswesens bei der SVS;
  5. Litera i
    bundesweite Betreuung eines oder mehrerer Kundenkanäle der SVS.“

Novellierungsanordnung 24, Paragraph 37 f, Absatz 3, Ziffer 3, entfällt.

Novellierungsanordnung 25, Paragraph 37 f, Absatz 3, Ziffer 5, lautet:

  1. Ziffer 5
    Ständige StellvertreterInnen der gemäß Paragraph 37 g, Ziffer 3 bis 5 eingereihten Angestellten.“

Novellierungsanordnung 26, Nach Paragraph 38, Absatz 4 a, Ziffer 2, wird folgende Ziffer 3, angefügt:

  1. Ziffer 3
    PflegefachassistentInnen im Sinne Paragraph 83 a, GuKG.“

Novellierungsanordnung 27, Nach Paragraph 38, Absatz 14, Ziffer 4, wird folgende Ziffer 5, angefügt:

  1. Ziffer 5
    Bestellte(r) LeiterIn des Bereiches Pflege und Rehabilitation der Pensionsversicherungsanstalt.“

Novellierungsanordnung 28, Paragraph 44, Absatz eins, Ziffer 3, entfällt.

Novellierungsanordnung 29, Paragraph 44, Absatz 3, Ziffer eins b, lautet:

  1. Ziffer eins b
    den gemäß Paragraph 38, Absatz 14, Ziffer 4, einzureihenden LeiterInnen des Pflegedienstes, die eine mehreren Standorten eines Unfallkrankenhauses der Allgemeinen Unfallversicherungsanstalt übergeordnete Pflegedienstleitung innehaben, und den StellvertreterInnen dieser Angestellten, sowie dem(r) gemäß Paragraph 38, Absatz 14, Ziffer 5, einzureihenden LeiterIn des Bereiches Pflege und Rehabilitation der Pensionsversicherungsanstalt im Ausmaß von
    5 bis 40 %, der jeweiligen ständigen Bezüge gemäß Paragraph 35, Absatz 2, Ziffer eins, Litera b,;“

Novellierungsanordnung 30, Nach Paragraph 45, Absatz 4, werden folgende Absatz 5 bis Absatz 7, angefügt:

  1. Absatz 5,Eine Fachzulage im Ausmaß von 3 bis 10 % der Zulagenbemessungsgrundlage gebührt Bediensteten der SVS, die mit der Tätigkeit eines IT-Infrastrukturbetreuers zusätzlich beauftragt sind.
  2. Absatz 6,Gemäß Paragraph 37 f, Absatz 2, Ziffer 2, Litera e bis i eingereihten Angestellten gebührt eine Fachzulage bis zu dem maximalen Ausmaß der Zulagenbemessungsgrundlage.
  3. Absatz 7,Gemäß Paragraph 38, Absatz 4 a, Ziffer 3, eingereihten Angestellten gebührt eine Fachzulage im Ausmaß von 5 % der Zulagenbemessungsgrundlage.“

Novellierungsanordnung 31, Nach Paragraph 54 d, Absatz 2, wird folgender Absatz 3, angefügt:

  1. Absatz 3,Mit Ausnahme des leitenden und bereichsleitenden Dienstes ist Angestellten, die mit der Leitung eines Projektes im Zusammenhang mit dem Integrationsprogramm der Österreichischen Gesundheitskasse betraut sind, eine Projektleitungsabgeltung im Ausmaß von bis zu 72 % der Zulagenbemessungsgrundlage – längstens für die Dauer des entsprechenden Projektes zu gewähren. Eine Zulage gemäß Paragraph 44, bzw. Paragraph 44 a, ist hierbei anzurechnen.“

Novellierungsanordnung 32, Paragraph 59, Absatz 5, lautet:

  1. Absatz 5,Angestellten in Krankenanstalten gemäß Paragraph eins, Absatz 9, sowie Verwaltungsangestellten, die regelmäßig im Außendienst verwendet werden, kann, wenn sie keinen Anspruch auf Funktionszulage haben und ihnen die regelmäßige Leistung einer bestimmten Anzahl von Überstunden angeordnet wurde, die Vergütung hierfür in Form eines Überstundenpauschales gewährt werden. In begründeten Fällen kann in dienstlichem Interesse auch mit anderen Angestellten eine regelmäßige Überstundenleistung und ein Überstundenpauschale vereinbart werden. Dieses Pauschale ist jeweils unter Bedachtnahme auf die im Jahresdurchschnitt tatsächlich zu leistende Überstundenanzahl festzusetzen.“

Novellierungsanordnung 33, Paragraph 68 a, lautet:

„Lehrlingseinkommen, Internatskosten

Paragraph 68 a,

  1. Absatz eins,Dem Lehrling gebührt ein Lehrlingseinkommen. Dieses beträgt monatlich im
    1. Ziffer eins
      Lehrjahr
      45 %,
       
    2. Ziffer 2
      Lehrjahr
      55 %,
       
    3. Ziffer 3
      Lehrjahr
      70 %,
       
    4. Ziffer 4
      Lehrjahr
      80 %,
       
    des Gehaltes nach
    1. Ziffer eins
      Gehaltsgruppe A, Bezugsstufe 1 des Gehaltsschemas für Verwaltungsangestellte für Lehrlinge, die zur Erlernung von Lehrberufen in Verwaltungs- bzw. IT-Berufen ausgebildet werden;
    2. Ziffer 2
      Gehaltsgruppe römisch eins, Bezugsstufe 1 des Gehaltsschemas für Zahntechniker für Lehrlinge, die zur Erlernung des Lehrberufes „Zahntechniker“ ausgebildet werden;
    3. Ziffer 3
      Gehaltsgruppe römisch eins, Dienstklasse A, Bezugsstufe 1 des Gehaltsschemas der Gesundheitsberufe für Lehrlinge, die zur Erlernung des Lehrberufes „Zahnärztliche Fachassistenz“ ausgebildet werden.
    Paragraph 35, Absatz 7, gilt sinngemäß.
  2. Absatz 2,Hat ein Lehrling Anspruch auf das Lehrlingseinkommen nur während eines Teiles eines Kalendermonates, so gebührt ihm ein entsprechender Anteil des Lehrlingseinkommens.
  3. Absatz 3,Das Lehrlingseinkommen ist im Nachhinein am Letzten eines jeden Kalendermonates auszuzahlen. Paragraph 62, Absatz 3 und 6 ist sinngemäß anzuwenden.
  4. Absatz 4,Dem Lehrling gebührt in jedem Kalenderjahr ein Urlaubszuschuss im Ausmaß des Lehrlingseinkommens für den Monat Juni und eine Weihnachtsremuneration im Ausmaß des Lehrlingseinkommens für den Monat November. Paragraph 49 und Paragraph 62, Absatz 2, sind sinngemäß anzuwenden.
  5. Absatz 5,Gemäß Paragraph 9, Absatz 5, BAG haben die Lehrberechtigten die Kosten der Unterbringung und Verpflegung, die durch den Aufenthalt der Lehrlinge in einem für die Schüler der Berufsschule bestimmten Schülerheim zur Erfüllung der Berufsschulpflicht entstehen (Internatskosten), zu tragen.“

Novellierungsanordnung 34, In der Überschrift von Paragraph 68 b, wird der Ausdruck „Entschädigung“ durch den Ausdruck „Einkommen“ ersetzt.

Novellierungsanordnung 35, In Paragraph 68 b, Absatz eins, wird der Ausdruck „Gehalt“ durch den Ausdruck „Einkommen“ ersetzt.

Novellierungsanordnung 36, In der Überschrift von Paragraph 68 d, wird der Ausdruck „Ausbildungsentschädigung“ druch den Ausdruck „Ausbildungseinkommen“ ersetzt.

Novellierungsanordnung 37, In Paragraph 68 d, Absatz eins, wird der Ausdruck „eine monatliche Ausbildungsentschädigung“ durch den Ausdruck „ein monatliches Ausbildungseinkommen“ ersetzt.

Novellierungsanordnung 38, In Paragraph 68 d, Absatz 2, Einleitungssatz wird der Ausdruck „der Ausbildungsentschädigung“ durch den Ausdruck „des Ausbildungseinkommens“ ersetzt.

Novellierungsanordnung 39, Nach Paragraph 101, Absatz 2 a, wird folgender Absatz 2 b, eingefügt:

  1. Absatz 2 b,Kommt es für MitarbeiterInnen, die an Institutionen im Sinne des Paragraph 81, Absatz 2, ASVG überlassen wurden, in Folge von Krisen im Zusammenhang mit COVID-19 zu generell reduzierten Arbeitszeiten aufgrund gesetzlicher Regelungen, so sind der Berechnung der Pensionsbeiträge als auch der Bildung der Bemessungsgrundlagen für die Dienstordnungspension und der fiktiven gesetzlichen Pension die (fiktiven) vollen Monatsbezüge vor der Kurzarbeit zugrunde zu legen; wobei Zeitvorrückungen zu berücksichtigen sind.“

Novellierungsanordnung 40, Paragraph 263, lautet:

Paragraph 263,

Für den Zeitraum 2016 bis 2025 wird die Dienstordnungspension unter Anwendung des Einzelrichtsatzes für die Ausgleichszulage abweichend angehoben; näheres regelt Anlage 14.“

Novellierungsanordnung 41, Nach Paragraph 289, wird folgender Paragraph 290, angefügt:

„Pensionsanpassung 2021

Paragraph 290,

Der Anpassungsfaktor für Leistungen nach dem Pensionsrecht der DO.A wird für 2021 mit 1,015 festgesetzt; Paragraph 263, in Verbindung mit Anlage 14 ist anzuwenden.“

Novellierungsanordnung 42, Nach Paragraph 290, wird folgender Paragraph 291, angefügt:

„COVID-19-Krisenabgeltung

Paragraph 291,

Angestellten in Eigenen Einrichtungen, die im Zeitraum von 16. März 2020 bis 31. Mai 2020 im Ausmaß von mindestens 50 % ihrer für diesen Zeitraum vereinbarten Normalarbeitszeit tatsächlich Dienst verrichtet haben, und die am 1. Dezember 2020 in einem aufrechten Dienstverhältnis stehen, gebührt eine einmalige pauschale COVID-19-Krisenabgeltung gemäß Paragraph 124 b, Ziffer 350, Litera a, EStG in Verbindung mit Paragraph 49, Absatz 3, Ziffer 30, ASVG in Höhe von € 500,--. Teilzeitkräften gebührt diese Krisenabgeltung auf Basis der zum 31. Mai 2020 vereinbarten Normalarbeitszeit aliquot.“

 

Novellierungsanordnung 43, Anlage 1 lautet:

„Gehaltsschema für Verwaltungsangestellte

gültig ab 1. Jänner 2021 (Werte in €)

  

B

C

D

E

F

G

 

A

römisch eins

römisch zwei

römisch eins

römisch zwei

römisch drei

römisch eins

römisch zwei

römisch eins

römisch zwei

römisch drei

römisch eins

römisch zwei

römisch drei

römisch eins

römisch zwei

 

46,80

62,00

73,40

87,10

98,30

110,40

124,30

135,70

149,20

161,00

172,10

184,30

199,70

213,50

252,80

261,50

1

1.786,30

1.943,60

2.064,40

2.186,80

2.308,40

2.421,50

2.560,90

2.679,60

2.823,10

2.937,70

3.041,40

3.170,20

3.306,20

3.462,80

3.824,30

3.956,90

2

1.833,10

2.005,60

2.137,80

2.273,90

2.406,70

2.531,90

2.685,20

2.815,30

2.972,30

3.098,70

3.213,50

3.354,50

3.505,90

3.676,30

4.077,10

4.218,40

3

1.879,90

2.067,60

2.211,20

2.361,00

2.505,00

2.642,30

2.809,50

2.951,00

3.121,50

3.259,70

3.385,60

3.538,80

3.705,60

3.889,80

4.329,90

4.479,90

4

1.926,70

2.129,60

2.284,60

2.448,10

2.603,30

2.752,70

2.933,80

3.086,70

3.270,70

3.420,70

3.557,70

3.723,10

3.905,30

4.103,30

4.582,70

4.741,40

5

1.973,50

2.191,60

2.358,00

2.535,20

2.701,60

2.863,10

3.058,10

3.222,40

3.419,90

3.581,70

3.729,80

3.907,40

4.105,00

4.316,80

4.835,50

5.002,90

6

2.020,30

2.253,60

2.431,40

2.622,30

2.799,90

2.973,50

3.182,40

3.358,10

3.569,10

3.742,70

3.901,90

4.091,70

4.304,70

4.530,30

5.088,30

5.264,40

7

2.067,10

2.315,60

2.504,80

2.709,40

2.898,20

3.083,90

3.306,70

3.493,80

3.718,30

3.903,70

4.074,00

4.276,00

4.504,40

4.743,80

5.341,10

5.525,90

8

2.113,90

2.377,60

2.578,20

2.796,50

2.996,50

3.194,30

3.431,00

3.629,50

3.867,50

4.064,70

4.246,10

4.460,30

4.704,10

4.957,30

5.593,90

5.787,40

9

2.160,70

2.439,60

2.651,60

2.883,60

3.094,80

3.304,70

3.555,30

3.765,20

4.016,70

4.225,70

4.418,20

4.644,60

4.903,80

5.170,80

5.846,70

6.048,90

10

2.207,50

2.501,60

2.725,00

2.970,70

3.193,10

3.415,10

3.679,60

3.900,90

4.165,90

4.386,70

4.590,30

4.828,90

5.103,50

5.384,30

6.099,50

6.310,40

11

2.254,30

2.563,60

2.798,40

3.057,80

3.291,40

3.525,50

3.803,90

4.036,60

4.315,10

4.547,70

4.762,40

5.013,20

5.303,20

5.597,80

6.352,30

6.571,90

12

2.301,10

2.625,60

2.871,80

3.144,90

3.389,70

3.635,90

3.928,20

4.172,30

4.464,30

4.708,70

4.934,50

5.197,50

5.502,90

5.811,30

6.605,10

6.833,40

13

2.347,90

2.687,60

2.945,20

3.232,00

3.488,00

3.746,30

4.052,50

4.308,00

4.613,50

4.869,70

5.106,60

5.381,80

5.702,60

6.024,80

6.857,90

7.094,90

14

2.394,70

2.749,60

3.018,60

3.319,10

3.586,30

3.856,70

4.176,80

4.443,70

4.762,70

5.030,70

5.278,70

5.566,10

5.902,30

6.238,30

7.110,70

7.356,40

15

2.441,50

2.811,60

3.092,00

3.406,20

3.684,60

3.967,10

4.301,10

4.579,40

4.911,90

5.191,70

5.450,80

5.750,40

6.102,00

6.451,80

7.363,50

7.617,90

16

2.488,30

2.873,60

3.165,40

3.493,30

3.782,90

4.077,50

4.425,40

4.715,10

5.061,10

5.352,70

5.622,90

5.934,70

6.301,70

6.665,30

7.616,30

7.879,40

17

2.535,10

2.935,60

3.238,80

3.580,40

3.881,20

4.187,90

4.549,70

4.850,80

5.210,30

5.513,70

5.795,00

6.119,00

6.501,40

6.878,80

7.869,10

8.140,90

18

2.581,90

2.997,60

3.312,20

3.667,50

3.979,50

4.298,30

4.674,00

4.986,50

5.359,50

5.674,70

5.967,10

6.303,30

6.701,10

7.092,30

8.121,90

8.402,40

Zulagenbemessungsgrundlage: 1.967,80.“

Novellierungsanordnung 44, Anlage 2 lautet:

„Gehaltsschema der Gesundheitsberufe

gültig ab 1. Jänner 2021 (Werte in €)

 

römisch eins

römisch zwei

römisch drei

römisch vier

 

A

B

C

D

A

B

C

A

B

C

A

B

C

D

 

60,40

69,70

79,20

86,70

94,70

99,30

118,70

124,30

131,50

134,10

143,40

152,80

184,30

199,70

1

1.993,60

2.112,70

2.124,10

2.332,20

2.511,00

2.533,30

2.638,30

2.676,70

2.732,90

2.802,80

2.899,10

2.996,70

3.170,20

3.306,20

2

2.054,00

2.182,40

2.203,30

2.418,90

2.605,70

2.632,60

2.757,00

2.801,00

2.864,40

2.936,90

3.042,50

3.149,50

3.354,50

3.505,90

3

2.114,40

2.252,10

2.282,50

2.505,60

2.700,40

2.731,90

2.875,70

2.925,30

2.995,90

3.071,00

3.185,90

3.302,30

3.538,80

3.705,60

4

2.174,80

2.321,80

2.361,70

2.592,30

2.795,10

2.831,20

2.994,40

3.049,60

3.127,40

3.205,10

3.329,30

3.455,10

3.723,10

3.905,30

5

2.235,20

2.391,50

2.440,90

2.679,00

2.889,80

2.930,50

3.113,10

3.173,90

3.258,90

3.339,20

3.472,70

3.607,90

3.907,40

4.105,00

6

2.295,60

2.461,20

2.520,10

2.765,70

2.984,50

3.029,80

3.231,80

3.298,20

3.390,40

3.473,30

3.616,10

3.760,70

4.091,70

4.304,70

7

2.356,00

2.530,90

2.599,30

2.852,40

3.079,20

3.129,10

3.350,50

3.422,50

3.521,90

3.607,40

3.759,50

3.913,50

4.276,00

4.504,40

8

2.416,40

2.600,60

2.678,50

2.939,10

3.173,90

3.228,40

3.469,20

3.546,80

3.653,40

3.741,50

3.902,90

4.066,30

4.460,30

4.704,10

9

2.476,80

2.670,30

2.757,70

3.025,80

3.268,60

3.327,70

3.587,90

3.671,10

3.784,90

3.875,60

4.046,30

4.219,10

4.644,60

4.903,80

10

2.537,20

2.740,00

2.836,90

3.112,50

3.363,30

3.427,00

3.706,60

3.795,40

3.916,40

4.009,70

4.189,70

4.371,90

4.828,90

5.103,50

11

2.597,60

2.809,70

2.916,10

3.199,20

3.458,00

3.526,30

3.825,30

3.919,70

4.047,90

4.143,80

4.333,10

4.524,70

5.013,20

5.303,20

12

2.658,00

2.879,40

2.995,30

3.285,90

3.552,70

3.625,60

3.944,00

4.044,00

4.179,40

4.277,90

4.476,50

4.677,50

5.197,50

5.502,90

13

2.718,40

2.949,10

3.074,50

3.372,60

3.647,40

3.724,90

4.062,70

4.168,30

4.310,90

4.412,00

4.619,90

4.830,30

5.381,80

5.702,60

14

2.778,80

3.018,80

3.153,70

3.459,30

3.742,10

3.824,20

4.181,40

4.292,60

4.442,40

4.546,10

4.763,30

4.983,10

5.566,10

5.902,30

15

2.839,20

3.088,50

3.232,90

3.546,00

3.836,80

3.923,50

4.300,10

4.416,90

4.573,90

4.680,20

4.906,70

5.135,90

5.750,40

6.102,00

16

2.899,60

3.158,20

3.312,10

3.632,70

3.931,50

4.022,80

4.418,80

4.541,20

4.705,40

4.814,30

5.050,10

5.288,70

5.934,70

6.301,70

17

2.960,00

3.227,90

3.391,30

3.719,40

4.026,20

4.122,10

4.537,50

4.665,50

4.836,90

4.948,40

5.193,50

5.441,50

6.119,00

6.501,40

18

3.020,40

3.297,60

3.470,50

3.806,10

4.120,90

4.221,40

4.656,20

4.789,80

4.968,40

5.082,50

5.336,90

5.594,30

6.303,30

6.701,10

Zulagenbemessungsgrundlage1.967,80.“

Novellierungsanordnung 45, Anlage 2a lautet:

„Gehaltsschema für Psychologen

gültig ab 1. Jänner 2021 (Werte in €)

 

P1

P2

 

172,10

184,30

1

3.041,40

3.170,20

2

3.213,50

3.354,50

3

3.385,60

3.538,80

4

3.557,70

3.723,10

5

3.729,80

3.907,40

6

3.901,90

4.091,70

7

4.074,00

4.276,00

8

4.246,10

4.460,30

9

4.418,20

4.644,60

10

4.590,30

4.828,90

11

4.762,40

5.013,20

12

4.934,50

5.197,50

13

5.106,60

5.381,80

14

5.278,70

5.566,10

15

5.450,80

5.750,40

16

5.622,90

5.934,70

17

5.795,00

6.119,00

18

5.967,10

6.303,30

Zulagenbemessungsgrundlage: 1.967,80.“

Novellierungsanordnung 46, Anlage 3 lautet:

„Gehaltsschema für Zahntechniker

gültig ab 1. Jänner 2021 (Werte in €)

 

römisch eins

römisch zwei

römisch drei

römisch vier

 

69,70

118,60

124,30

126,30

1

2.054,80

2.557,30

2.578,20

2.661,80

2

2.124,50

2.675,90

2.702,50

2.788,10

3

2.194,20

2.794,50

2.826,80

2.914,40

4

2.263,90

2.913,10

2.951,10

3.040,70

5

2.333,60

3.031,70

3.075,40

3.167,00

6

2.403,30

3.150,30

3.199,70

3.293,30

7

2.473,00

3.268,90

3.324,00

3.419,60

8

2.542,70

3.387,50

3.448,30

3.545,90

9

2.612,40

3.506,10

3.572,60

3.672,20

10

2.682,10

3.624,70

3.696,90

3.798,50

11

2.751,80

3.743,30

3.821,20

3.924,80

12

2.821,50

3.861,90

3.945,50

4.051,10

13

2.891,20

3.980,50

4.069,80

4.177,40

14

2.960,90

4.099,10

4.194,10

4.303,70

15

3.030,60

4.217,70

4.318,40

4.430,00

16

3.100,30

4.336,30

4.442,70

4.556,30

17

3.170,00

4.454,90

4.567,00

4.682,60

18

3.239,70

4.573,50

4.691,30

4.808,90

Zulagenbemessungsgrundlage: 1.967,80.“

Novellierungsanordnung 47, Anlage 5 lautet:

„Kostenersatz gemäß Paragraph 67, Absatz 3

  1. Ziffer eins
    Frühstück
    € 1,44
     
 
  1. Ziffer 2
    Gabelfrühstück oder Jause
    € 1,28
     
 
  1. Ziffer 3
    Mittagessen
    € 3,77
     
 
  1. Ziffer 4
    Abendessen
    € 3,27
     

.“

Novellierungsanordnung 48, Nach Paragraph 291, wird folgender Paragraph 292, angefügt:

„Inkrafttreten der 104. Änderung

Paragraph 292,

  1. Absatz eins,Paragraph 24 a, Absatz 3,, Paragraph 37 d, Absatz eins, Ziffer 4, Litera b,, Litera c,, Litera e,, Paragraph 37 d, Absatz 2, Ziffer 3, Litera a,, Litera c,, Litera f und Litera h,, Paragraph 37 e, Absatz eins, Ziffer 12, Litera a,, Paragraph 37 f, Absatz eins, Ziffer eins, Litera g, sowie Paragraph 37 f, Absatz 2, Ziffer eins, Litera d, in der Fassung der 104. Änderung treten mit 1. Jänner 2020 in Kraft.
  2. Absatz 2,Paragraph 37 d, Absatz 2, Ziffer 3, Litera g, sowie Paragraph 37 f, Absatz eins, Ziffer eins, Litera h, treten mit 1. Jänner 2020 außer Kraft.
  3. Absatz 3,Paragraph 101, Absatz 2 b, in der Fassung der 104. Änderung tritt mit 1. April 2020 in Kraft.
  4. Absatz 4,Paragraph eins, Absatz 3, Ziffer 18 a und Ziffer 30,, Paragraph 30 a, mit Überschrift, Paragraph 37 e, Absatz 3, Ziffer 16,, Paragraph 54 d, Absatz 3,, Paragraph 68 a, mit Überschrift, Paragraph 68 b, (Überschrift) und Absatz eins,, Paragraph 68 d, (Überschrift) sowie Absatz 2, (Einleitungssatz) in der Fassung der 104. Änderung treten mit 1. Juli 2020 in Kraft.
  5. Absatz 5,Paragraph 37 f, Absatz eins, Ziffer 2,, Paragraph 37 f, Absatz 3, Ziffer 3, sowie Paragraph 44, Absatz eins, Ziffer 3, treten mit 1. Juli 2020 außer Kraft.
  6. Absatz 6,Paragraph 291, in der Fassung der 104. Änderung tritt mit 1. November 2020 in Kraft.
  7. Absatz 7,Paragraph 13, Absatz eins, Ziffer 2, Litera a,, Paragraph 14, Absatz eins, Ziffer 2, Litera a,, Paragraph 35, Absatz 2, Ziffer 6,, Paragraph 37, Absatz 7 b,, Paragraph 37 f, Absatz 2, Ziffer 2, Litera e bis Litera i,, Paragraph 37 f, Absatz 3, Ziffer 5,, Paragraph 38, Absatz 4 a, Ziffer 3,, Paragraph 38, Absatz 14, Ziffer 5,, Paragraph 44, Absatz 3, Ziffer eins b,, Paragraph 45, Absatz 5 bis Absatz 7,, Paragraph 59, Absatz 5,, Paragraph 263,, Paragraph 290, sowie Anlagen 1, 2, 2a, 3 und 5 in der Fassung der 104. Änderung treten mit 1. Jänner 2021 in Kraft.“

*

Diese Änderung der Dienstordnung wurde von der Konferenz des Dachverbandes in ihrer Sitzung vom 18. November 2020 beschlossen.

 

Für den Dachverband der Sozialversicherungsträger:

Reischl

Brunninger